Die Frauenquote und die Evolution

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Die Welt macht Ernst mit der Frauenquote. In Deutschland zieht von den Konzernen als erster Rene Obermann bei der Telekom nach vorn, der seinem Unternehmen bis 2015 eine ManagerINNEN-Quote von 30% ins Kursbuch schreibt. Oder Indien, wo Frauen eine Quote für das Parlament erkämpft haben. Die Diskussion um Frauenquoten ist schwierig, die Facetten zahlreich. Auch in meinem Blog führen die […]

Machtlosigkeit, oder: Die SPD am Rande des Nervenzusammenbruchs

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Heute ist Donnerstag. Donnerstage sind normalerweise gut zu mir und im Grunde meine Lieblingswochentage. Irrational, ich weiß. Aber jeder braucht ein Hobby. In den Radionachrichten brachten sie es als erste Meldung: „SPD: 300 Euro Bonus statt Steuererklärung„. Beschäftigte sollen unter gewissen Umständen eine Prämie bekommen, wenn sie keine Steuererklärung abgeben. Ich hätte mich beinahe am Kaffee verschluckt und habe spontan […]

Wenn du ein totes Pferd reitest: Steig ab.

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Anscheinend beginnt das Sommerloch dieses Jahr früher. Das Handelsblatt widmet sich einmal mehr den hohen Managergehältern. Wieder einmal versucht die Koalition, ein totes Pferd zu reiten und redet einer gesetzlichen Regelung von Managergehältern das Wort. So will die Union einen entsprechenden Vorschlag der SPD „ernsthaft und sachlich“ prüfen, so Otto Bernhardt, ein CDU-„Finanzexperte“. Aha. Dies impliziert, dass man den Bürger […]

Die “Generation Praktikum” und das Bemühen der Politik

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Was ist dran an der „Generation Praktikum“? Welche Menschen stehen eigentlich hinter dem Begriff „Praktikant“? Gibt es gesetzliche Regelungen zu Praktika in Deutschland? Diese und andere Fragen wurden auf der Konferenz „Praktika stärken – Missbrauch verhindern“ gestellt, zu der ich am 07. Mai im Bundesministerium für Arbeit und Soziales eingeladen war. Initiator war die „Initiative Neue Qualität der Arbeit“ (INQA) […]