Markus Väth

Thinker • Thought Leader • Coach

I’ve been working as a speaker and coach for companies for over twelve years. I’ve written several books on New Work and Management, I’m the initiator of the New Work Charter, and co-founder of a Think Tank on the future of work.

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Lectures

Lively performance with substance, humor and credibility – this is what distinguishes my lectures. Experience me live and start your booking request here!

New Work to touch

Coaching

I accompany companies in different contexts – from executive coaching through workshops to specials such as the New Work Training Day. Benefit now from my experience and expertise!

Blog (DE)

Bild eines Notausgangs
New Work

Warum ich XING den Rücken kehre

Es gibt Momente der Wahrheit, in denen man Dinge auf einmal völlig klar sieht. In denen man erkennt: So und nicht anders muss es sein. Ich habe einen dieser Momente vor einigen Tagen erlebt; da las ich auf einer Finanz-Nachrichtenseite die Meldung: Nachfrage nach New Work verhilft TecDAX in die Gewinnzone Ich muss sagen: Da war ich „semantisch geschockt“. Im

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Bild eines abgestürzten Flugzeugs
Digitalisierung

Ohne Bildungsrevolution wird Deutschland abstürzen

Die Konzerne machen vor, was auf Deutschland zukommt: Radikale Stellenkürzungen, eine Abkühlung der Konjunktur und ein Paradigmenwechsel in den Qualifikationen der Belegschaft durch die Digitalisierung. Gabor Steingart hat das in seinem Morning Briefing unter dem bezeichnenden Titel „DAX-Konzerne feiern und feuern“ schön zusammengefasst: BASF will bis 2021 rund 6.000 seiner weltweit etwa 120.000 Stellen streichen. Die Deutsche Bank legt an

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Bild einiger Flaggen
New Work

New Work: Nicht nur für Angela Merkel “Neuland”

Macht euch mal den Spaß und googelt “New Work” und “Europawahl”. Unter den Suchergebenissen auf der ersten Seite (und auch weit dahinter) ist ein einziger echter Treffer auf einer Parteien-Homepage dabei. Und der ist ausgerechnet von der FDP: Nur die FDP besetzt “New Work” als Begriff Klickt man drauf, erörtern die Liberalen auf einer eigenen Themenseite drei Forderungen: “Flexibler Renteneintritt

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On to New Work

New Work Charter

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